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Michael Weger: Gefühle zeigen und gewinnen

Von Tania Konnerth

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Unser Fazit:
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Ein freches Buch, das dazu anleitet, die eigenen Gefühle nicht nur zuzulassen, sondern im Führungsalltag auszuleben und für die eigene Arbeit zu nutzen.

Praktischer Nutzen:
Bewertungs-SonneBewertungs-SonneBewertungs-SonneBewertungs-Sonne Der Nutzen dürfte davon abhängen, wie weit Sie sich auf das Thema einlassen können.
Lesespaß:
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Anspruch:
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Preis-Leistung:
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ca. 17,- €

Siehe auch

Emotionale Intelligenz

Weger, Michael: Gefühle zeigen und gewinnen: emotionales Programmieren® im Business. – St. Pölten [u.a.]: Niederöst. Pressehaus, 2000. – ISBN: 3-8532-6141-8

Schlagwörter

Emotionen, Gefühle, Führung, Emotionales Programmieren®, Führungskraft, emotionale Intelligenz

Zusammengefasst

Wenn das keine ungewöhnliche Mischung ist: ein Buch, geschrieben von einem Schauspieler, das sich an Führungskräfte richtet und von Gefühlen handelt.

Der Autor Michael Weger arbeitet neben seiner Schauspielerei auch als Personaltrainer und für ihn entsteht Führungsstärke vor allem aus der Fähigkeit, Gefühle spüren, leben und zeigen zu können. Das dürfte dem herkömmlichen Führungsverständnis radikal widersprechen. Gleichzeitig aber ist es eine Weiterführung der Gedanken zur emotionalen Intelligenz, die ja schon diesen Weg eingeschlagen hat.

Michael Weger geht aber deutlich weiter als andere Bücher zu diesem Thema. Er will dazu anregen und anleiten, unsere Gefühle in ihrer ganzen Intensität zu erleben und für unsere Arbeit zu nutzen und hat die Methode des Emotionalen Programmierens® entwickelt.

Ganz schön frech kommen die Aussagen, Tipps und Thesen von Michael Weger daher. Dass es von einem Mann verfasst wurde, dürfte es männlichen Führungskräften vielleicht etwas leichter machen, sich darauf einzulassen.

Das Buch ist locker und flüssig geschrieben. Optisch angenehm gestaltet, lädt es mit vielen Tipps und Übungen zum Ausprobieren und Umsetzen ein.

Für wen ist dieses Buch?

Dieses Buch richtet sich an alle, die Führungsaufgaben erfüllen. Sie sollten aber eine gewisse Offenheit mitbringen.

Aus dem Inhalt

  • Halten Sie Flammenreden!
  • Machen Sie sich spürbar!
  • Fürchten Sie sich öffentlich!
  • Fühlen Sie sich (aus)gelassen!
  • Entfachen Sie Ihr Feuer!
  • Seien Sie fröhlich!
  • Lieben Sie Ihre Mitarbeiter, denn sie fürchten sich vor Ihnen!
  • Investieren Sie in Menschen!
  • Inspirieren Sie sich!
  • Warum manche Gefühle gefährlich sind, und wie Sie die Gefahr abwenden
  • Zehn kleine EP-Übungen für jeden Tag
  • u.v.m.